transzparens kommunikáció Archívum

exit interjú transzparens kommunikáció toborzás kiválasztás munkaerő-közvetítés beck and partners bec&partners

Ezen múlik a hatékony exit interjú

https://hrblog.bap.hu/wp-content/uploads/2022/11/Blogposztok-logozasa-1-1024x576.png 1024 576 bapadmin bapadmin https://secure.gravatar.com/avatar/da81df22bbc2a69d5b3b3368d1fc15206b93253f1c745b8861ba9a2ea1af305d?s=96&d=mm&r=g 2022.11.17. 2022.11.21.

By: bapadmin

2022.11.17.

Az exit interjú aranybánya, ha ahhoz kell inputokat gyűjtenie, hogyan váljanak hatékonyabbá a cége belső folyamatai. De csak akkor, ha figyel három fontos tényezőre. Somodi Bettinával, a Beck and Partners operatív vezetőjével összeszedtük, min áll vagy bukik az exit interjú sikere.

Interjú őszinte kommunikáció állásinterjú fejvadász cég toborzás kiválasztás munkaerő-közvetítés beck and partners beck&partners

Az őszinte kommunikáció nem csak az álláskeresők részéről alap!

https://hrblog.bap.hu/wp-content/uploads/2022/10/Blogposztok-logozasa-1024x576.png 1024 576 bapadmin bapadmin https://secure.gravatar.com/avatar/da81df22bbc2a69d5b3b3368d1fc15206b93253f1c745b8861ba9a2ea1af305d?s=96&d=mm&r=g 2022.10.06. 2022.10.18.

By: bapadmin

2022.10.06.

A HR-esek főben járó bűnként tekintenek arra, ha valaki egy állásinterjún blöfföl a saját szakmai múltját, emberi készségeit illetően. Fejvadászként azonban mi annak is szemtanúi vagyunk, amikor egy cég ferdít igen erősen a saját maga által kínált pozícióról. Az őszinte kommunikáció mindig is fontos volt, de a biztonságra és kiszámíthatóságra vágyó álláskeresők szemében még inkább felértékelődött. Beck and Partners vélemény a transzparens toborzásról.

Válogatás a HRTV szeptemberi adásaiból

https://hrblog.bap.hu/wp-content/uploads/2021/09/pexels-jeshootscom-1040158-1024x683.jpg 1024 683 bapadmin bapadmin https://secure.gravatar.com/avatar/da81df22bbc2a69d5b3b3368d1fc15206b93253f1c745b8861ba9a2ea1af305d?s=96&d=mm&r=g 2021.09.21. 2021.09.21.

By: bapadmin

2021.09.21.

Elérkezett az ősz, újra dübörög a HRTV! Fejlesztés, támogatás, akklimatizáció: ezek a szeptemberi adások hívószavai. Ideje, hogy lépést tartson a változásokkal, aknázza ki a lehetőségeket, és lépjen szintet a HR ügyeiben! Ebben három kiváló szakember lesz segítségére, akik a fejlődési lehetőségek egy-egy aspektusát mutatják meg.